Esse mês completamos 1 ano do início do eSocial Doméstico, com novas regras e obrigações para os empregadores.
Durante este período, foram diversos ajustes no eSocial, que geraram muitas dúvidas e dificuldades para que todos mantenham em dia suas obrigações trabalhistas.
Para facilitar ainda mais o seu controle, economizar o seu tempo e manter todas as obrigações atualizadas, está no ar uma nova versão do NOLAR!
Estamos sempre inovando para simplificar tudo aquilo que parece muito complicado!
O que muda nessa versão?
A nova versão do NOLAR é mais rápida, mais fácil de utilizar e traz novas funcionalidades que vão agilizar ainda mais o seu controle:
1 – Continua simples e ainda mais fácil…
Você vai acessar com seus dados da mesma forma que sempre fez, todos os seus dados permanecem os mesmos.
Agora com um ambiente mais simples e objetivo, todo preparado para facilitar o seu controle.
2 – Acesse em qualquer lugar…
Mesmo ambiente em qualquer dispositivo, seja um computador, o celular ou um tablet, você conseguirá resolver o que precisa no NOLAR.
3 – Geramos a guia DAE do eSocial para você:
Para não perder tempo com a geração da guia DAE do eSocial, agora você poderá solicitar um agendamento automático.
Assim o NOLAR gera a sua guia DAE, salva na sua conta e envia para o seu e-mail.
Economize seu tempo e esteja sempre atualizado!
4 – Avisos e alertas:
Mantenha-se sempre atualizado, o NOLAR te avisa de todos os vencimentos e novidades.
Esteja sempre em dia, vamos te lembrar de tudo.
Nos próximos meses teremos mais novidades!
No início a versão atual continuará no ar, caso tenha qualquer dúvida, poderá acessar as duas versões. Tudo que for salvo em uma versão, estará disponível também na outra.
Essas melhorias abrem caminho para muitas outras novidades que estamos ansiosos para anunciar em breve.
Ficou alguma dúvida sobre a nova versão e como vai funcionar? Deixe uma mensagem abaixo, responderemos todas as dúvidas.
Conhece alguém que vai gostar dessa informação? Clique nos botões abaixo e compartilhe com seus amigos.
Boa tarde! Parabenizo-os pelas inovações! Na oportunidade, gostaria de sugerir que na folha de ponto houvesse uma aba em cada dia para inserirmos informações relevantes quanto ao serviço e/ou horário daquele respectivo dia, além de permitir abonar as horas não trabalhadas por motivo de liberação do empregador.
Olá Wilsa,
Obrigado pela sugestão! Em breve teremos uma nova folha de ponto…
Já sou cliente assinante há algum tempo e estou muito satisfeito com o resultado do trabalho desempenhado por vocês. Gostaria de saber se existe intenção de lançar em forma de aplicativo. Seria bem prático. Obrigado.
Olá Gesner,
Sim, estamos trabalhando em um modelo de aplicativo com funções específicas para facilitar o seu controle.
Tenho cuidadoras que tem a jornada de trabalho 12×36. Nessa nova versão do programa está previsto esse tipo de jornada de trabalho? Minha assinatura já venceu e não renovei porque o programa não constava esse tipo de jornada. Acho o programa simples, fácil e muito útil na gestão de empregados domésticos. Aguardo resposta.
Olá Catarina,
Neste primeiro momento ainda não esta liberada essa jornada de trabalho, mas em breve tqmbém será atendida.
Assim que for liberado entraremos em contato.
Acabei de testar a nova versão. Como vou demitir minha empregada em dezembro, não consegui alterar a data da demissão. Será que conseguirei, na nova versão, emitir os recibos, inclusive o aviso prévio, à tempo?
Olá Eliane,
Envie sua solicitação para o suporte em: suporte@nolar.com.br
Nossa equipe vai ajudar na demissão.
Bom dia,
Um detalhe que sempre pedi, desde que deixei de trabalhar com a outra empresa, e, que sempre fez falta, é um histórico das nossas registradas.
Como vcs sabem as vezes por trabalharmos e na correria, o tempo passa e as anotações nas Carteiras de Trabalho, tais como aumento de salários, férias etc…. também. Com isso vão se acumulando por um tempo, as faltas de anotações, o que vira um tremendo transtorno, pq temos que vasculhar arquivos de recibos, para fazer as respectivas anotações. Na outra empresa com a qual nós trabalhavamos havia um histórico registrado no sistema sempre às mãos, o que facilitava muito e ganhavamos tempo nas anotações em carteira. A minha sugestão é que se for possível vcs também mantenham um histórico desta funcionaria, no que tange data de saida de ferias, aumento salariais etc..et… tal como nas empresas em suas fichas de registro. Se for viável essa alteração seria de bom tamanho.
No mais, parabéns pelo trabalho que executam facilitando sobremaneira as empregadoras do lar.
Sucesso sempre!
Vera
Olá Vera,
Obrigado pela sugestão! Vamos analisar essa melhoria.
Vou olhar a versão nova e depois comento melhor. Mas gostaria de dar uma sugestão que me faz muita falta: personalizar recibos. Eu pago plano de saúde e alimentação para babá do meu filho e tenho que fazer estes recibos a parte, no word. Poderia ter uma opção de personalizar recibos e já deixar salvo para os benefícios que pagamos e não são obrigatórios.
Parabéns por essa inovação. Estou pensando em contratar uma empregada mensalista, mas gostaria de saber de no site do eSocial ou coim vocês há um simulador de pagamentos/descontos para saber em quanto vai onerar essa despesa. Obrigada!
Olá Maria,
O NOLAR esta integrado ao eSocial, faz os cálculos, emite os recibos e a guia DAE.
Assim a operação fica mais simples, rápida e segura.
Clique aqui para entender melhor o valor dos tributos na guia DAE do eSocial.
O Nolar precisa melhorar os layouts dos recibos. Os que são utilizados hoje são muito ruins.
Olá André,
Espero que goste da nova versão.
Obrigado pelo comentário, vamos tentar melhorar…
Parabéns pelo novo site. Adoro , prático , rápido e eficiente
POR QUE NO GUIA DAE SÓ SAI O NOME DO EMPREGADOR E NÃO SAI O NOME DA EMPREGADA BENEFICIÁRIA JUNTO. O INSS NÃO CONSEGUE IDENTIFICAR OS DAE PAGO. COMO FAZER?
Olá Claudio,
A guia DAE é relacionada ao empregador e é única para vários empregados.
Acesse o link: http://www.previdencia.gov.br/servicos-ao-cidadao/todos-os-servicos/cnis/
Olá gostaria de poder emitir a DAE pelo nolar, minha empregada esta de licença maternidade e tive muita dificuldade para fazer esta guia no E-social.
Olá Nilde,
Em breve a emissão da guia DAE para afastamento estará liberada, por enquanto é necessário acessar o eSocial.
Caso esteja com dúvidas na operação, abara um chamado no nosso suporte e um especialista vai ajudar.
Gostei das mudanças. Assino o NOLAR já faz um tempo e estou muito satisfeito. Sempre tive todas a minhas dúvidas respondidas. Parabéns pelas inovações. Acho até que vocês foram muito “rápidos” com toda a confusão durante a implantação do Esocial.